About - GROW wurde 2004 in Zürich gegründet und ist seit 2010 in Berlin ansässig. Zu unseren Kunden
UNSERE MISSION
GROW ist als Unternehmensberatung spezialisiert auf Kulturwandel in Unternehmen. In diesem Rahmen berät und implementiert GROW Veränderungsprozesse und Führungskräfteentwicklung.
GROW entwickelt einzigartige Beratungsmethoden und vernetzt klassische Organisations- und Führungsentwicklung mit Ansätzen aus Neurobiologie, Psychologie und Kultur.
Mit einem profunden Beratungswissen und einem engen Netzwerk aus angesehenen Wissenschaftlern und Kulturschaffenden stiftet GROW den größtmöglichen Nutzen für den Erfolg seiner Kunden.
Axel Schmittknecht
Mein Ansporn: „Wie kann ich meinen Kunden mit kontinuierlicher Arbeit an guter Führung und Unternehmenskultur zu ihrem ureigenen nachhaltigen Erfolg verhelfen?! Meine Basis sind über 20 Jahre Berufserfahrung, davon 10 Jahre im Mittelstand, zwei Jahre in der Politik und zehn Jahre als Managementberater – und mein unermüdlicher Forscherdrang nach neuen Lösungen aus einer Mischung von betriebswirtschaftlichem Know-how, Psychologie, Neurobiologie, Kunst und Kultur, die die Methodik und Instrumente von GROW prägen.“
Axel Schmittknecht, Geschäftsführer und Gründer der GROW GmbH
Janka Haverbeck
Meine Mission:
„Mit Menschen kommunizieren, Menschen verbinden und sie zusammenbringen – gemeinsam eine Bühne bauen, auf der Ideen und Visionen gleichermaßen zum Durchbruch verholfen wird.“
Janka Haverbeck, Veranstaltungsmanagement und PR
- All
- Entwicklungsprozess
- Referenzbeispiele
Unternehmens- und Organisationsentwicklung für ein mittelständisches Beratungsunternehmen 
Organisationsentwicklungsprozess für eine Großbank 
Entwicklungsprozess für eine große Airline 
Organisations- / Führungs- / Personal- und Strategieentwicklung für einen mittelständischen Automobilzulieferer 
Fusionsbegleitung für eine große Volksbank
KULTURWANDEL
„Tradition ist die Bewahrung des Feuers, nicht die Anbetung der Asche.“
Gustav Mahler
Portfolio - GROW steht für innovative Beratungs- und Trainingsmethoden
Beratung
Kulturwandel und Potentialentfaltung in Unternehmen:
GROW steht für Neues Denken und Neues Handeln. Unsere ganzheitliche Methodik und multidisziplinären Ansätze vermitteln neue Perspektiven und brechen alte Denkmuster auf. Sie bahnen Wege für einen Geist zur Entfaltung bereits im Unternehmen beheimateter, bislang jedoch nicht sichtbarer Potentiale, für co-creative Mitarbeiter, für gute Unternehmensführung.
Durch Mitarbeiter, die zu Beteiligten angestrebter Veränderungen werden, wird Wandel nachhaltig in der Organisation implementiert.
Training
Gute Führung und Inspiration:
Mit der Grow-Methodik werden Skills zu Führung, Selbstführung und Potentialentfaltung vermittelt.
Für nachhaltige Entwicklung ist es notwendig, nicht nur am sichtbaren Verhalten zu arbeiten. Deshalb setzen wir an den Einstellungen von Führungskräften an, denn es sind die Haltungen von Führungskräften, mittlerem Management und Mitarbeitern, die den Geist eines Teams und Unternehmens ausmachen.
Coaching
Mit unserem Coaching stehen wir Ihnen zur Seite:
- Wie Sie in komplexen Situationen die richtige Entscheidung treffen
- Wie Sie Ihre Mitarbeiter und damit ihr Unternehmen zur Potentialentfaltung führen
- Wie Sie sich als charismatische und inspirierende Führungspersönlichkeit weiterentwickeln
- Wie Sie Hindernisse und Blockaden in sich überwinden und ihre Potentiale entfalten
- Wie Sie die nächsten Karriereschritte meistern
- Wie Sie in Zeiten des Wandels führen
Bei Interesse an unseren Angeboten senden Sie uns bitte einfach eine E-Mail über unser Kontaktformular.
Offenes Programm - Dass sich etwas ändern muß, darin sind sich die meisten
Um darauf Antworten zu finden, braucht es neues Denken und neues Handeln.
Grow: offenes Programm
Zu unserem offenen Programm laden wir Wissenschaftler, Künstler und Coachs ein, die für neue Wege zur Potentialentfaltung in Organisationen und beim Einzelnen stehen.
Mit jedem von ihnen wollen wir Impulse für eine Form von Zusammenarbeit, Führung und Selbstführung setzen, um als Unternehmen und Führungskraft erfolgreich mit der hohen Komplexität und den Umbrüchen unserer Zeit umgehen zu können.
| Beratung & Kontakt | |
|---|---|
| Tel | +49 30 206 086 962 |
| Fax | +49 30 206 086 969 |
| info@grow.ag | |
Art4Reflection @lunchtime – Coaching in der Alten Nationalgalerie
Meisterklasse Führungskunst mit Dr. Ursula Schütze-Kreilkamp und Miha Pogacnik
Gerald Hüther: Was wir sind und was wir sein könnten – So entfalten wir unsere Potentiale
Anreise & Service
Wir bieten unseren Seminarteilnehmern
Sonderpreise in Kooperation mit der Deutschen Bahn.
Seiten unter:
Ansprechpartnerin
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Sie mir eine E-Mail:
Janka Haverbeck
Veranstaltungsmanagement & PR
T +49 30 206086 962
janka.haverbeck@grow.ag
Aktuelles
Tagesseminar Co-Kreative Projektentwicklung
Co-Kreative Projektentwicklung - wie Sie das Potential von Projektteams voll entfalten Angel Hernandez hat in diesem Seminar Methoden vorgestellt, die es einem ermöglichen , das Potential innerhalb von Teams zu entfalten. Er nutzt dazu systemtheoretische, neurowissenschaftliche Erkenntnisse und unkonventionelle Projektdesignmethoden in seiner Arbeit. Er zeigt, wie man individuelle Potentiale durch die
Exklusives Tagesseminar mit Gerald Hüther
So entfalten wir unsere Potentiale – was wir sind und was wir sein könnten Wir schauen zurück auf ein sehr inspirierendes Seminar mit Gerald Hüther. Das Feedback unserer Teilnehmer zeigt, dass wir mit unseren besonderen Seminarformaten Menschen ansprechen und inspirieren. „ … das Seminar war herrlich interaktiv und die Seminarrunde
Miha Pogacnik im offenen Programm von GROW
"From Human Resources to Human Sources through Human Resonance" Wir konnten gestern bei der Veranstaltung des HR Festivals von IBM auf der re:publica 2016 inmitten eines Orchesters die Resonanz Methode von Miha Pogacnik erleben. Miha Pogacnik dekomponiert klassische Musik und zeigt dabei, welche Elemente von Führung, Change und Innovation dahintersteckt.
Zu unseren Kunden zählen Dax-Konzerne, Mittelständler
und Familienunternehmen.
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